| [ 索引号 ] | 11500230008686174R/2026-00006 | [ 发文字号 ] | 无 |
| [ 主题分类 ] | 公安、安全、司法、法制 | [ 体裁分类 ] | 工作报告 |
| [ 发布机构 ] | 丰都县经济和信息化委员会 | [ 有效性 ] | |
| [ 成文日期 ] | 2026-01-20 | [ 发布日期 ] | 2026-02-06 |
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| [ 发文字号 ] | 无 |
| [ 主题分类 ] | 公安、安全、司法、法制 |
| [ 体裁分类 ] | 工作报告 |
| [ 发布机构 ] | 丰都县经济和信息化委员会 |
| [ 有效性 ] | |
| [ 成文日期 ] | 2026-01-20 |
| [ 发布日期 ] | 2026-02-06 |
丰都县经济和信息化委员会2025年法治政府建设情况报告
2025年,我委深入学习贯彻习近平法治思想和习近平总书记视察重庆重要讲话重要指示精神,全面落实《2025年全县法治政府建设工作要点》目标任务,紧紧围绕全县经济和信息化工作重点,扎实推进法治建设与工业经济高质量发展深度融合。
一、2025年法治政府建设主要举措和成效
(一)深学笃行习近平法治思想,筑牢法治建设根基
一是强思想,稳方向。围绕深入学习贯彻党的二十大精神及习近平总书记视察重庆重要指示精神,强化理论武装,高标准完成理论学习中心组学习、集中研讨各4次,书记讲党课2次,党员参与率达100%。同步抓实意识形态工作,制定《2025年意识形态工作要点》,压实“一岗双责”,召开专题部署会议2次、分析研判3次,不断巩固意识形态阵地。县委宣讲团成员、委党组书记安胜余同志应邀为县民政局、县残联作党的二十届四中全会精神专题宣讲。
二是夯基础,锻队伍。严格执行“三会一课”、领导干部双重组织生活等制度,建立党建督查机制,全年召开党员大会、支委会各12次,开展主题党日活动12次,整改问题9个。组织全体干部职工参加法治理论知识考试,参考率与合格率均达100%。
三是促廉政,净生态。制定党委主体责任分工表,逐级签订全面从严治党主体责任书,层层压实责任。定期研究廉政工作,全年召开相关会议4次,开展谈心谈话10余人次,实现党员廉政承诺书全覆盖。
(二)深化改革赋能,打造营商环境新高地。
为全面贯彻落实全面深化改革要求,助力营造更加优良的法治化营商环境,2025年我委秉持科学谋划、精准施策的原则,聚焦“科技赋能+技改升级”双轮驱动,构建“政策引导+梯度培育+精准服务”工作机制,取得了一定成效。
一是亩均税收表现突出。前三季度,全县亩均税收同比增长74.68%,连续三季度获评A档,全市排名首次跃居第一。
二是技改投资持续增长。工业投资、技改投资增速分别高于全市平均4.51、8.9个百分点,均居A档;工业投资规模、技改投资占比分列渝东北第5和第4;新开工技改项目数排名渝东北第一。
三是工业产值稳中有进。73家规上工业企业实现产值69.02亿元、同比增长1.4%;规上工业增加值同比增长6.6%,高于全市平均增速1.8个百分点,位居全市第12位、渝东北第二,获评B档。
四是企业培育稳步上升。培育专精特新“小巨人”1家、专精特新中小企业3家、市级绿色工厂1家,创建市级智能工厂3家。
(三)科学民主依法决策,提升行政履职效能
一是重大事项均通过委党组会议集体讨论,民主确定,切实做到科学决策、民主决策、依法决策;二是落实法律顾问制度,强化合法性审查,在行政重大决策、行政执法、信访维稳和招商引资等工作上做到事前法律风险咨询,事中法律指导和事后法律评判,全方位保障了依法行政履职效能。三是严格执行规范性文件合法性审查、备案制度。2025年审查文件1500余件,清理废止6件,建立季度“回头看”机制及时纠正执行偏差,保障政策文件合法有效。接受三方机构规范性文件检查,整改问题5个。
(四)聚焦执法改革,彰显“综合执法”新效能
深入贯彻落实《重庆市规范涉企行政检查办法》的举措,严格按照“大综合一体化”行政执法改革要求,会同县应急管理局、县市场监管局、县商务委等有关部门开展联合执法28次,有效减少多头执法、重复执法。2025年共检查企业及场所126家次,运用“执法+监督”系统扫码入企检查48次,排查发现隐患440条,整改440条,整改率100%;行政处罚2起,共处罚款27000元。开展燃气安全整治“回头看”检查487次,累计排查隐患769个,整改766个,整改率99.61%;受理“民呼我为”燃气领域问题96件,办理满意率97.91%,同比提高5.3个百分点。同时,定期组织召开经信领域安全生产季度例会4次,督促企业严格落实安全教育培训、特种作业、有限空间作业等安全要求规程,提升实操技能,切实提高安全意识和技术水平。
(五)以法治化解矛盾,维护行业和谐稳定
积极推进信访法治化工作,2025年有效化解矛盾纠纷11起,办理信访33件,化解建典公司案件、湖北祖康公司等劳资纠纷3起,涉及金额1000余万元。配合三建、包鸾等乡镇(街道)综治中心建设,强化与司法部门协同,通过线下联动提升纠纷处置效率,为企业生产经营营造稳定环境。
二、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,加强法治政府建设情况
(一)统筹全局,织密法治建设责任网
我委主要负责人切实履行推进法治政府建设重要组织者、推动者和实践者的职责,充分发挥领导核心作用,成立了以主要负责人为组长的法治政府建设工作领导小组,亲自挂帅,统筹协调法治政府建设工作。定期召开领导小组会议,深入研究部署法治政府建设工作,制定了《丰都县经济和信息化委员会2025年法治政府建设工作计划》,明确了工作目标和任务,将责任层层分解到具体科室和个人,形成了一级抓一级、层层抓落实的严密工作格局。
(二)以身作则,厚植法治思维素养根基
主要负责人以身作则,带头学习习近平法治思想和相关法律法规,充分发挥示范引领作用。全年组织开展党组理论学习中心组学法活动4次,深入学习习近平法治思想的核心要义、精神实质和实践要求,不断提高政治站位和法治意识。举办专题法治讲座2次,邀请法律工作者为干部职工进行专业的法律知识讲解和案例分析,拓宽了干部职工的法律视野。同时,将法治学习纳入干部职工培训计划,组织开展法律知识培训3次,培训干部职工累计达200余人次,干部职工的法治意识和法治思维能力得到明显提升。
(三)强化督查问责,确保法治建设“落地有声”
建立健全法治政府建设工作考核机制,将法治政府建设工作纳入科室和个人年度绩效考核内容,明确考核指标和评价标准,确保法治政府建设工作有章可循、有绩可考。主要负责人定期对法治政府建设工作进行督促检查,共计检查4次,发现并整改问题3个,通过严格的督促检查和问责机制,确保了法治政府建设工作落到实处,取得实效。
三、存在的问题
2025年,我委法治政府建设虽取得一定成效,但仍存在以下不足。一是普法宣传形式不足。传统方式占比较大,与新媒体的融合度、活动的创新有待加强,对青年群体吸引力不够。二是对企业经营管理人员和职工的法治宣传教育不够深入,缺乏针对性和实效性,部分企业和职工对法律法规的知晓率和遵守率不高,法治观念尚未深入人心。三是专业法治人才储备不足。部分工作人员法律素养与复杂执法实践、精细化管理要求存在差距,运用法律法规解决问题的能力有待提升。
四、2026年主要工作打算
2026年,我委将继续围绕学习贯彻党的二十届三中、四中全会精神、《法治中国建设规划(2026-2030)》等法治政府建设要求,聚焦核心任务,针对问题,补短板、强弱项,提升法治建设水平。
(一)强化产业发展保障精准赋能,破解供需适配难题
统筹协调司法、发改、市场监管等部门,建立“产业发展需求清单”制度,针对新能源、新材料等新兴领域,组建专业普法宣讲团,开展“订单式”法治服务,填补细分领域合规指导空白。将习近平法治思想与产业发展深度融合,纳入干部教育培训核心课程,设置“法治+产业”专题研讨模块,提升干部运用法治思维破解产业培育难题的能力。
(二)健全普惠均等法治服务体系,补齐小微企业保障短板
推动建立“规上企业精准服务+小微企业普惠覆盖”的法律服务机制,通过政府购买服务方式,组建公益性法律服务团队,下沉园区、乡镇开展免费法律咨询、维权指导等服务,提升小微企业法律服务覆盖率。
(三)构建跨域协同执法监管机制,提升行业治理效能
以“大综合一体化”执法改革为抓手,建立县级跨部门执法协同机制,明确工业领域执法职责边界,健全联合执法、证据共享、案件移送等工作制度,减少多头执法、重复检查。
(四)完善矛盾纠纷多元化解机制,夯实行业稳定基础
建立工业领域矛盾纠纷信息共享体系,实现诉求受理、分流处置、结果反馈全流程管理,消除“信息孤岛”。健全问题整改长效机制,对已化解的矛盾纠纷、整改的执法问题,开展“回头看”,防止同类问题反弹,将法治政府建设成效与绩效考核、评优评先直接挂钩,倒逼各项工作落地见效。