丰都县退役军人事务局2025年法治政府建设情况报告

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[ 索引号 ]	11500230MB1602919F/2026-00003	[ 发文字号 ]	无
[ 主题分类 ]	公安、安全、司法、法制	[ 体裁分类 ]	工作报告
[ 发布机构 ]	丰都县退役军人事务局	[ 有效性 ]
[ 成文日期 ]	2026-01-20	[ 发布日期 ]	2026-02-06

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[ 发文字号 ]	无
[ 主题分类 ]	公安、安全、司法、法制
[ 体裁分类 ]	工作报告
[ 发布机构 ]	丰都县退役军人事务局
[ 有效性 ]
[ 成文日期 ]	2026-01-20
[ 发布日期 ]	2026-02-06

根据中共丰都县委全面依法治县委员会办公室《关于做好2025年度法治政府建设报告工作的通知》（工作通知〔2026〕—1）要求，我局高度重视，专题部署，系统开展法治政府建设工作贯彻落实情况自查工作。

一、2025年法治政府建设工作主要举措及成效

（一）强化政治引领，压实法治建设责任。始终将法治政府建设工作作为首要政治任务，进一步健全组织领导体系，推动责任层层落实。一是深化“关键少数”示范作用。局党组书记严格履行法治建设第一责任人职责，定期主持召开党组会议专题研究法治建设相关工作，审议重大行政决策、规范性文件等重要事项。班子成员带头践行“一岗双责”，将法治建设与业务工作同部署、同推进、同考核，常态化开展法治工作督导检查，及时整改薄弱环节。领导干部述法实现全覆盖，述法内容更聚焦履职实效，全面落实新时代法治建设的任务要求。二是优化学法用法机制。修订完善党组理论学习中心组学法计划，将习近平法治思想和新修订的《退役军人安置条例》等法律法规最新要求列为必学内容，定期开展专题学习和研讨交流。建立领导干部学法用法台账，推行常态化学法测试制度，确保班子成员学法时长达标、测试合格。三是健全推进保障体系。结合工作实际修订《2025年法治政府建设工作方案》，细化具体任务清单，明确责任科室、完成时限及质量标准。将法治建设经费纳入年度预算，专项保障普法宣传、法律顾问、业务培训等工作，进一步加大法治建设资金投入力度，为法治建设提供坚实的物质保障。

（二）完善制度设计，全力提高决策质量。一是健全完善内部规章制度。以制度规范化为抓手，持续夯实法治建设基础，确保行政行为合法合规。健全内部管理制度，结合新形势新要求，修订完善财务审批、资产管理、公务接待等内部制度10项，新增行政执法人员行为规范、重大事项风险评估细则等制度3项，形成“用制度管权、按制度办事、靠制度管人”的管理格局。二是规范决策审批流程。严格落实“三重一大”集体决策、合法性审查、风险评估等制度。全年对18项重大事项开展合法性审查，邀请法律顾问参与论证10余次，出具法律意见12份。优化行政审批流程，将退役军人安置、抚恤优待等高频事项办理时限平均压缩30％，推行“一窗受理、并联办理”，审批服务满意度达98％以上。

（三）聚焦主责主业，彰显法治服务效能。立足退役军人工作职能，将法治思维融入服务保障全过程，切实维护退役军人合法权益。一是精准推进移交安置。严格按照“公平、公开、公正”原则，规范安置量化评分标准，全年接收安置退役军人9名，组织公开选岗，选岗满意度100％。建立安置后跟踪服务机制，对安置人员开展适应性培训1场，协调解决就业、社保等问题，安置人员稳定就业率达100％以上。二是高效化解矛盾纠纷。整合12345政务服务热线、12397信访平台、线下服务窗口等渠道，建立矛盾纠纷“一站式接收、一揽子调处、全链条服务”机制。全年受理退役军人咨询、投诉125件，办结回复率100％，化解率98％，未发生群体性事件。推行“领导包案＋律师参与＋部门联动”信访化解模式，成功化解历史遗留信访积案2件。三是深化政府信息公开。严格落实政府信息公开条例，优化公开平台建设，通过县政府网站等渠道，主动公开组织机构、政策文件、预决算等信息19条。规范依法申请公开办理流程，全年办理依法申请公开事项1件，在规定期限内办结。

（四）强化普法宣传，全员厚植法治理念。以“八五”普法后期评估为契机，创新普法方式，扩大普法覆盖面，营造尊法学法守法用法良好氛围。一是压实普法工作责任。修订完善普法责任清单，明确8项重点普法内容、3类责任主体及具体任务。组织开展普法工作专题部署会2次，开展普法成效自查自评2次，整改问题4个。全年组织26名干部职工参加法治理论考试，合格率100％。二是创新普法宣传形式。围绕《中华人民共和国退役军人保障法》等核心法律法规，开展“法律进社区、进企业、进军营、进学校”等主题宣传活动10余场次，发放宣传资料8000余份，覆盖群众2万余人次。

（五）规范法律援助，依法维护合法权益。研究制定了《法律顾问制度实施办法》，与重庆天宇三星律师事务所签订法律服务合同，免费为广大退役军人和优抚对象提供法律咨询和特殊群体法律援助等服务，切实维护其合法权益。在政府采购、工程建设、购买服务等领域，法律顾问全程参与合同草拟和审查工作，常态化听取法律顾问信访涉法事项意见。法律顾问全年参与合同审查30余份，提出修改意见45条；参与信访涉法事项处理10余件，提供专业法律建议18条；开展法治专题讲座2场。新增退役军人法律援助绿色通道，全县30个乡镇（街道）、村（社区）退役军人法律援助联络点实现全覆盖，全年为139名困难退役军人提供免费法律援助，成功维护其合法权益。

二、2025年度推进法治建设存在的不足

2025年，我局法治政府建设工作虽取得显著成效，但对照上级更高要求和退役军人期盼，仍存在一些薄弱环节：一是法治建设创新性举措仍需加强，部分工作仍停留在“完成规定动作”层面，结合退役军人工作特色的法治品牌创建不足；二是普法宣传精准性有待提升，针对不同群体（如老年退役军人、自主就业退役军人）的个性化普法内容较少，宣传效果参差不齐；三是法治队伍专业能力仍有差距，现有工作人员中具备法律职业资格的人员占比偏低，应对复杂涉法问题的能力有待进一步提高。

三、2026年年度计划安排

2026年，我局将以问题为导向，以提升质效为核心，持续深化法治政府建设，重点做好以下工作。

（一）深化政治引领，筑牢法治思想根基。持续深入学习贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于全面依法治国的重要指示精神，完善领导干部学法用法制度，开展“法治能力提升专项行动”，组织领导干部专题培训不少于4次、研讨交流不少于2次。建立法治建设“一把手”季度点评机制，压实各级法治建设责任，推动法治建设与业务工作深度融合。

（二）强化制度创新，完善法治保障体系。聚焦退役军人就业创业、优抚优待等重点领域，探索制定具有地方特色的规范性文件或配套政策。创新规范性文件“事前调研＋事中评估＋事后评价”机制，提升制度建设质量。优化法律顾问服务模式，邀请法律顾问参与日常执法监督、政策解读等工作，扩大服务覆盖面。

（三）严格依法行政，提升法治建设质效。一是做好政府信息公开，及时、准确地向社会公开政府信息，全面推进办事公开制度。二是强化内部监督力度，认真开展对执法行为进行检查、评议、督促、纠正等监督工作。三是加强与人大、政协、司法机关等外部监督机构联系沟通，认真办理各类建议提案，依法参与行政诉讼，主动接受新闻媒体等不同形式的社会监督。四是加强行政应诉，健全完善和落实行政机关负责人出庭应诉，制定办法，明确责任和工作流程，提高行政应诉能力。

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