宗旨和

业务范围

为人民群众提供公共卫生、基本医疗和计划生育服务。以公共卫生服务为主，综合提供预防、保健和基本医疗服务；开展计划生育服务；承担辖区医疗卫生综合管理服务工作。

住所

丰都县保合镇何家场

法定代表人

敬彬峰

开办资金

874.2（万元）

经费来源

财政补助（全额拨款）

举办单位

丰都县卫生健康委员会

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

997.1

1048.48

网上名称

丰都县保合镇卫生院.公益

从业人数

34

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情况

对照《条例》和实施细则有关变更登记规定，本单位2022年无变更事项，没有进行变更登记

开

展

业

务

活

动

情

况

2022年，我院在丰都县卫生健康委的正确领导和关心支持下，在开展疫情防控工作和党的二十大召开的同时，持续推进医疗服务改革工作，在优质服务管理、医务人员合法执业、大型医疗设备许可、消防、环保、社保、药事、财务等方面进一步强化规范化管理，逐步合理合规合法。医院的社会效益、经济效益、群众满意度都有了较大的提高，取得了一定的成绩，现将主要工作汇报如下: 一、医院管理工作情况 1、我院组织职工观看党的二十大直播视频，学习宣传贯彻落实党的二十大及习近平总书记系列重要讲话精神，要求全体员工的工作要与行风建设活动紧密结合起来，要转变作风把实行党风廉政建设的规定贯穿到医疗服务中去；坚持以病人为中心,以病人的利益需求为出发点。要求护士听到救护车的鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人；为病人提供纸杯、开水和微波炉；为无人陪的老弱病人代挂号、取药。从服务流程、医患沟通、技术水平、内部机制等方面深化医院内部改革，为病人提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。 2、进一步深入开展继续教育学习以来，严格按照县卫健委的部署要求，精心安排部署，认真组织实施，以“六个注重”不断把“学”的基础夯实、“做”的关键抓牢，确保学习教育不走过场，取得实效。2022年我院参加继教人数16人，考核通过16人，通过率100%。 3、进一步提高安全生产防范意识，确保全年的生产安全，我院与县消防部门取得联系，对消防安全工作做全面的检查，对检查出的问题积极开展研究部署，尽快尽好落实完善我院消防设施设备环境等问题。我院组织开展消防安全知识培训会议，学习消防安全知识，增强消防安全意识，将火灾隐患扼杀在摇篮里。 4、坚持技术兴医，重视人才培养。据我院业务发展和工作需要，送出进修学习临床、卫技、护理、院感3人。其次，加强学习培训，提高医护人员业务素质。 5、狠抓医疗护理质量管理，确保医疗安全。认真组织医务科、护理部等职能科室定期开展医疗质量大检查活动，对病历、处方的书写，抗生素的使用以及消毒隔离执行情况进行认真检查，综合分析，严格按照医院管理制度进行奖罚。同时，充分发挥行政、后勤职能部门的协调、指导、督查等作用，为临床一线业务的正常开展提供了强有力的后勤保障。由于工作措施得力，医疗护理质量稳步上升，一年来重大医疗差错事故得到了有效的控制，降低了医疗风险，促进了医疗业务的快速增长，同时患者对医院的信任度越来越高。 6、进一步完善基本药物制度。一是严格规范基本药物采购渠道。二是坚决强化医务人员合理用药的监管，实行用药人员、用药结构、用药数量异常情况监控分析，实行定期上报，定期分析、定期整改制度，确保临床合理用药。 二、基本医疗工作 1、截至10月底，我院接诊门诊14824人次，业务总收入286.66万元，住院患者2254人次，门诊人均费用38.05元，住院人均费用1271.77元。 2、积极推进镇村一体化管理，规范乡村医生执业行为。严格并实施基本药物制度并零差价销售，切实减轻了群从负担。 3、注重中医建设，积极发展中医优势，主要运用多功能微波治疗仪、电针仪、颈腰椎牵引床、红外线治疗仪、电脑中频和中药涂擦等设备，治疗各种疼痛、中风、颈椎病、颈腰椎骨质增生等病症等疗效明显。 三、基本公共卫生工作 根据丰都县卫生健康委员会《关于进一步做好医疗机构公共卫生履职工作的通知》文件要求，在相关领导业务部门的技术指导下，以“全民健康、预防为主、防治结合”的宗旨，经过公共卫生科、全体医务人员及全镇乡村医生的共同努力，我院认真研究实施，完成2022年公共卫生各项工作任务。现将项目开展情况与绩效评价情况报告如下： （一）居民健康档案 今年核定辖区内常住人口数11098人，建立电子档案9878人，规范化建档9831人，规范化电子建档率99.52%；电子档案使用率60.02%。 （二）老年人健康管理 今年核定辖区内老年人常住人口2252人，核定任务数1351人，目前已管理老年人1596人，规范管理1117人，老年人规范健康管理率为70.2%，因为今年常住人口根据人口普数据下调，今年老年人体检超额完成。 （三）慢性病健康管理 今年核定辖区内高血压病患者任务数867人，2型糖尿病患者任务数273人。科室已管理高血压患者880人，高血压健康管理率为101.49%，已管理糖尿病252人，糖尿病健康管理率为92.3%。管理随机抽查10份高血压患者和糖尿病患者健康档案，核查慢性病健康规范管理率分别为60.03%和60.12%；控制率分别为70.02%和70.24%，由于常住人口降低，我科室对慢性病人员进行了全部核实，剔除了否认人员，并规定我院以后新纳入慢病管理人员必须是相应的慢性病卡办理人员。 （四）孕产妇健康管理 本季度现管孕妇6人，辖区内1月至今活产数17人，产后访视16人，产后访视率94%。 （五）0-6岁儿童健康管理 辖区内本年度活产数17人，新生儿访视人数16人，新生儿访视率94%。0-6岁儿童人数435人，健康管理人数325人，儿童健康管理率74.7%。因近两年出生率的下降和儿童流动性的增加，导致儿童健康管理率每年都有下降趋势。 （六）健康教育 本年度印刷健康教育宣传资料种类25种，发放健康教育印刷资料2700份。健康教育音像资料种类39种（包含中医院），195次，共计1560小时。健康教育宣传专栏设置个数2个，健康教育宣传专栏更新次数60次。举办健康教育讲座次数84场次。举办健康教育咨询活动次数9次。今年在健康讲座、专栏、公众咨询的模式基础上利用微博、微信公众号等新媒体的方式进行健康教育宣传工作，新媒体宣传效果初见成效。 （七）预防接种 1、0-6岁儿童建立预防接种证人数152人。八苗接种累计 244针次（卡介苗5针次、乙肝疫苗19针次、百白破39针次、脊灰疫苗60针次、含麻制剂24针次、流脑A群16针次、流脑A+C 60针次、乙脑减毒疫苗29针次、甲肝减毒疫苗12针次）。因出生率的下降和儿童流动性增加的原因，导致儿童建证建卡接种人数降低明细。 2、按时配合开展了儿童入学入托查验接种证工作，查验2所幼儿园，查验25人；查验2所小学，查验35人，并即时进行了补种。 3、本着儿童家长知情同意自费自愿的原则，开展了2类疫苗的接种工作，二类疫苗接种280针次；，2类疫苗采购全部在丰都县疾控中心采购。 （八）严重精神障碍患者管理 我院登记在册73人，规范管理人数为68人，规范管理率93.15%。 （九）肺结核患者健康管理 辖区内经上级确诊结核病患病人数4人，已管理结核病患者人数4人，结核病患者管理率100%。规范服药的结核病患者人数4人，结核病患者规范服药率100%。向上级推荐转诊的疑似结核患者人数为0人，转诊人数达标。 （十）中医药健康服务管理 今年核定辖区内老年人常住人口2252人，本年度针对65岁以上老年人中医药服务了1614人，中医药健康管理服务率为71.66%。0-3岁儿童中医药健康管理服务人数135人，中医药健康管理服务率为70%。 （十一）家庭医生签约服务 本年度家庭医生签约户数为1553户，签约人数为4350人，签约覆盖率为40.5%，重点人群签约率60%以上，续约率为99.9%。贫困人口和计生特扶人员签约率为100%。 （十二）传染病及突发公共卫生事件报告和处理 本年度目前登记传染病病例数2例（其中甲类0例，乙类2例，丙类0例），网络报告2例，报告率为100%，报告及时的病例数2例，及时率100%。本年度内未发生突发公共卫生事件。 （十三）卫生计生监督协管 我院对辖区的自来水厂及人饮水工作巡查5户次，发现应上报线1件，及时上报1件；学校及托幼机构巡查6户次，发现应上报线2件，及时上报2件；医疗机构巡查15户次，未发现非法行医及非法采供血。 （十四）工作特色 我院本着“公卫找人、临床服务，有病治病、无病问候”的原则，今年重新配置了家庭医生签约团队成员，对人员进行了合理分工，建立了以临床医生为团队长的家庭医生签约团队，所有签约由临床医生入户进行，回来后由公卫科人员录入电脑，在签约的同时进行测血压、测血糖、问诊等履约服务，做到了签而有约，探索医防融合路线，同时也提高了我院的门诊和住院量。 四、院感防控工作 （一）急诊急救工作，为急诊病人畅通绿色通道，提高了抢救成功率。截至2022年10月，我院急诊科病人98人，其中:急诊出诊137次。对于各种急、危、重症病人就诊时，合理利用绿色通道措施，为抢救赢得了宝贵时间。 （二）医共体建设，县人民医院下派技术骨干在我院坐诊，全年组织业务培训6余次，参加科室查房12余次，4人到县人民医院和县中医院进修学习。1人到市医院进修学习，医疗水平稳步提升。 （三）科教工作，2022年送出进修5人次，县级4人，市级1人。新进院人员全部参加安全知识、制度培训、医德医风培训，并结合医务人员年度考核进行依法执业的法律法规等培训和考试，同时进行了三基三严训练考核和医护人员年度考试。 2022年共开展线上、线下业务学习20余场，考试考核12次。加强医务人员考核工作，除了新入人员岗前培训考核、训练和考核、年度考核外，同时还认真组织做好医师定期考核工作。 （四）院感防控工作，继续加强院感工作，按照《传染病应急预案》、《院内感染控制方案》、《医疗垃圾及废物的处理规范》 等规章制度的要求，对出现的传染病及时上报，积极预防院内感染。 积极开展院感控制知识培训，采取分散与集中、理论与实际相结合的办法，提高全院职工对院内感染控制的意识，针对目前的新冠感染疫情，卫健委专家通过线上培训线下实践方式，对我院全院职工进行培训，使我院广大医务人员对防控新冠感染疫情有了更全面深入了解。 五、财务基建工作 严格执行卫生院财务管理制度，落实固定资产购置处理、开支审批等制度，确保卫生院财务管理工作严格规范。强化财务监督和审计，定期组织专项检查，严肃查处违纪行为。针对医院管理中的关键环节，进一步完善财务管理制度，及时堵塞管理漏洞，实现财务管理科学规范、公开透明。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开，杜绝乱收费现象。 六、2023年计划 （一）加强医疗质量管理，保障医疗安全。以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点，加强对医务人员的法制教育，增强医疗安全责任意识。健全各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度，制定切实可行的质量目标，实现诊疗工作的规范化。 （二）着力做好重大疾病预防控制工作。严格执行疫情监测、报告制度。有效地切实抓好新冠感染疫情防控、肠道传染病防控、结核病、艾滋病等重点传染病防治工作。做好传染病监测、预测、预警、流行病学调查、疫情报告与疫情处理，有效地降低传染病发病率，控制传染病暴发流行。重点抓好疫情防控及突发公共卫生事件处置和救灾防病工作。 （三）持续改进服务流程，改善就诊环境，方便病人就医。做好环境卫生，加强管理垃圾分类处理工作，优化院内、外环境，创建舒适美丽的就医环境。 （四）严格执行新医改政策，继续落实药品零差率销售政策。贯彻执行新医改政策，努力转变思想观念，强化卫生院公益性，落实药品零差率政策,按照卫健委的部署安排，扎实、稳妥搞好卫生体制改革。 （五）加强卫生院行风建设。继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设，培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风，切实改善服务态度，健全医患沟通渠道，避免因服务不好而引起的医患纠纷。 （六）更加注重人才培养。一个单位能否持续发展，关键在于人才的培养，作为医务工作者，只有通过不断学习，才能提高自身的业务水平，才能跟上医疗发展的步伐，才能更好地为患者提供医疗救治服务，下一步我院将进一步规范、完善“学习型医院”建设，加大核查力度和执行力度，将以三个月为基准，各临床人员轮流到丰都县人民医院短训学习，通过不断进修学习提升我院整体医技水平。积极鼓励职工参加各种形式的医学继续教育，支持参加执业医师、执业护士等资格考试，提高医务人员文化素质和业务素质。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

医疗机构执业许可证：有效期2019年12月31日-2024年12月31日

绩效和受奖惩及诉讼投诉情况

无

接受捐赠

资助及使用情况

无